Xuất khẩu lao động Đài Loan 2019, XKLĐ Đài Loan UY TÍN
Mức lương đi XKLĐ Nhật Bản 2020 - CÓ ĐỦ TRẢ NỢ?
Thời gian đăng: 25/02/2020 14:17
Mức lương đi XKLĐ Nhật Bản 2020 có cao không? Đi Nhật mỗi tháng được bao nhiêu tiền? Nhiều người có được mức lương cao, nhiều người thì không đủ trả nợ lý do là đâu? Trong bài viết này, chúng ta cùng nhau "bóc phốt" mức lương đi XKLĐ Nhật Bản 2020 nhé!
1. Mức lương đi XKLĐ Nhật Bản được tính thế nào?
Để biết được mức lương đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu thì trước tiên lao động cần biết các yếu tố cấu thành nên mức lương của người lao động gồm những gì?
Công thức tính lương đi XKLĐ Nhật Bản
- Lương cơ bản: Mức lương mà xí nghiệp Nhật Bản quyết định trả cho người lao động hàng tháng được quy định rõ trong hợp đồng chưa bao gồm lương làm thêm, tiền thưởng,...
- Lương làm thêm: đây là mức lương mà lao động nhận được khi làm thêm ở xí nghiệp trong tháng. Mức lương làm thêm này có ưu điểm là được tính với hệ số 125%, 150%,... cao hơn với lương cơ bản và không phải tính thuế.
- Lương thực nhận: Là mức lương về tay lao động sau khi lấy tổng thu nhập trừ đi tổng mức chi phí trong một tháng. Các bạn có thể tham khảo công thức sau đây:
Các bạn có thể tham khảo thêm các khoản chi phí phải trả khi ở Nhật:
- Tiền thuế
- Tiền bảo hiểm
- Chi phí sinh hoạt: tiền ăn, tiền nhà, tiền đi lại, điện thoại,....
Ngoài các khái niệm trên thì các bạn cần phải chú ý đến khái niệm "mức lương vùng- lương tối thiểu ở Nhật". Vậy đó là gì?
Mức lương tối thiểu ở Nhật là mức lương được chính phủ xác định dựa trên vùng miền vì vậy mỗi một tỉnh sẽ có một mức lương cơ bản riêng. Vậy mục đích đặt ra mức lương tối thiểu vùng là làm gì? Để đảm bảo quyền lợi cho người lao động vì xí nghiệp sẽ KHÔNG ĐƯỢC PHÉP được trả thấp hơn mức lương cơ bản vùng. Các lao động chú ý nhé!
Tham khảo chi tiết tại bài viết: Lương cơ bản ở Nhật - cập nhật bảng lương vùng Nhật Bản 2020
2. Thực tế mức lương đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu?
Thực tế mức lương đi XKLĐ Nhật Bản 2020
Hiện tại, mức lương cơ bản của Thực tập sinh khoảng 130.000 đến 150.000 Yên/tháng. Tính theo tỷ giá mới nhất đầu tháng 01/2020 là 1 Yên = 214.48 đồng, mức lương tương đương 27.900.000 đến 32.200.000 đồng/tháng.
Lương làm thêm ở Nhật khoảng 30h/tháng, trung bình khoảng 35.000 yên tương đương với 7.500.000 vnd
Tham khảo thêm cách tính lương làm thêm ở Nhật trong bài viết này !
Lương trả trực tiếp qua thẻ ngân hàng của thực tập sinh không thông qua cá nhân nào khác. Mức lương thực lĩnh của Thực tập sinh thường từ 100.000 đến 130.000 Yên/tháng. Mỗi tháng, trung bình làm việc ở Nhật để ra được 21.000.000 đến 28.000.000 đồng. Đây là khoản thu nhập cao đối với lao động Việt Nam, tuy nhiên đây là thu nhập không tính làm thêm. Nếu có giờ làm thêm, thu nhập của người lao động sẽ rất tốt.
3. Tại sao lại có sự chênh lệch mức lương của lao động
Như các bạn biết mức lương của lao động sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố như:
- Mức lương tối thiểu của các vùng Nhật Bản.
- Khung lương xí nghiệp
- Tính chất công việc: Các công việc như xây dựng, cơ khí có mức lương cao hơn hẳn so với các ngành nghề khác
Trong hợp đồng của các xí nghiệp Nhật Bản gửi sang Việt Nam có nêu rõ mức lương của người lao động không phân biệt ngành nghề dao động từ 130.000 đến 160.000 Yên Nhật.
+ May Mặc: 135.000 -160.000 yên
+Xây dựng: 140.000 - 160.000 yên
+ Cơ khí: 150.000 - 170.000 yên
+ Nông nghiệp: 130.000 - 150.000 yên
Đây chỉ là mức lương cơ bản vì trên thực tế, thu nhập của thực tập sinh còn tăng đáng kể bởi nguồn thu làm thêm và tăng ca ngoài giờ. Tìm hiểu cách tính lương làm thêm của lao động ở Nhật Bản. Mỗi năm mức lương vẫn tăng lên theo tỷ lệ nhất định tại từng vùng, tuy nhiên tỷ lệ thay đổi không cao.
4. Có thực trạng lao động đi XKLĐ Nhật Bản về không đủ tiền trả nợ
Lựa chọn công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín
Trường hợp này có xảy ra nhưng rất hy hữu. Tại sai lại xảy ra hiện trạng này?
Thực tế có 3 nguyên nhân sau:
- Nguyên nhân từ phía người lao động: tham gia đơn hàng không phù hợp, ý thức kém, vi phạm pháp luật Nhật Bản,... dẫn đến bị đuổi về nước trước hạn
- Nguyên nhân từ phía xí nghiệp: phá sản,..
- Nguyên nhân từ phía công ty XKLĐ: Một số công ty XKLĐ Nhật Bản không uy tín tiếp nhận TTS sang Nhật, dẫn đến đơn hàng không đảm bảo,...
Với nguyên nhân này sẽ kéo theo nguyên nhân thứ 2. Vì vậy để hạn chế triệt để chuyện này xảy ra thì các bạn hãy tham khảo các công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín nhé!
>>> Đánh giá TOP 10 công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín tại Hà Nội
>>> Đánh giá TOP 100 công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín tại Tp.HCM
Trên đây là một số thông tin về mức lương thực tế đi XKLĐ Nhật Bản 2020. Mong rằng bài viết thực sự hữu ích đến các bạn. Chúc thành công!
1. Mức lương đi XKLĐ Nhật Bản được tính thế nào?
Để biết được mức lương đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu thì trước tiên lao động cần biết các yếu tố cấu thành nên mức lương của người lao động gồm những gì?
Công thức tính lương đi XKLĐ Nhật Bản
- Lương cơ bản: Mức lương mà xí nghiệp Nhật Bản quyết định trả cho người lao động hàng tháng được quy định rõ trong hợp đồng chưa bao gồm lương làm thêm, tiền thưởng,...
- Lương làm thêm: đây là mức lương mà lao động nhận được khi làm thêm ở xí nghiệp trong tháng. Mức lương làm thêm này có ưu điểm là được tính với hệ số 125%, 150%,... cao hơn với lương cơ bản và không phải tính thuế.
- Lương thực nhận: Là mức lương về tay lao động sau khi lấy tổng thu nhập trừ đi tổng mức chi phí trong một tháng. Các bạn có thể tham khảo công thức sau đây:
LƯƠNG THỰC NHẬN = LƯƠNG CƠ BẢN + LƯƠNG LÀM THÊM + TIỀN THƯỞNG lễ, tết, chuyên cần...) - TỔNG CHI PHÍ (thuế, bảo hiểm, sinh hoạt,....)
Các bạn có thể tham khảo thêm các khoản chi phí phải trả khi ở Nhật:
- Tiền thuế
- Tiền bảo hiểm
- Chi phí sinh hoạt: tiền ăn, tiền nhà, tiền đi lại, điện thoại,....
Ngoài các khái niệm trên thì các bạn cần phải chú ý đến khái niệm "mức lương vùng- lương tối thiểu ở Nhật". Vậy đó là gì?
Mức lương tối thiểu ở Nhật là mức lương được chính phủ xác định dựa trên vùng miền vì vậy mỗi một tỉnh sẽ có một mức lương cơ bản riêng. Vậy mục đích đặt ra mức lương tối thiểu vùng là làm gì? Để đảm bảo quyền lợi cho người lao động vì xí nghiệp sẽ KHÔNG ĐƯỢC PHÉP được trả thấp hơn mức lương cơ bản vùng. Các lao động chú ý nhé!
Tham khảo chi tiết tại bài viết: Lương cơ bản ở Nhật - cập nhật bảng lương vùng Nhật Bản 2020
2. Thực tế mức lương đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu?
Thực tế mức lương đi XKLĐ Nhật Bản 2020
Hiện tại, mức lương cơ bản của Thực tập sinh khoảng 130.000 đến 150.000 Yên/tháng. Tính theo tỷ giá mới nhất đầu tháng 01/2020 là 1 Yên = 214.48 đồng, mức lương tương đương 27.900.000 đến 32.200.000 đồng/tháng.
Lương làm thêm ở Nhật khoảng 30h/tháng, trung bình khoảng 35.000 yên tương đương với 7.500.000 vnd
Tham khảo thêm cách tính lương làm thêm ở Nhật trong bài viết này !
Lương trả trực tiếp qua thẻ ngân hàng của thực tập sinh không thông qua cá nhân nào khác. Mức lương thực lĩnh của Thực tập sinh thường từ 100.000 đến 130.000 Yên/tháng. Mỗi tháng, trung bình làm việc ở Nhật để ra được 21.000.000 đến 28.000.000 đồng. Đây là khoản thu nhập cao đối với lao động Việt Nam, tuy nhiên đây là thu nhập không tính làm thêm. Nếu có giờ làm thêm, thu nhập của người lao động sẽ rất tốt.
3. Tại sao lại có sự chênh lệch mức lương của lao động
Như các bạn biết mức lương của lao động sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố như:
- Mức lương tối thiểu của các vùng Nhật Bản.
- Khung lương xí nghiệp
- Tính chất công việc: Các công việc như xây dựng, cơ khí có mức lương cao hơn hẳn so với các ngành nghề khác
Trong hợp đồng của các xí nghiệp Nhật Bản gửi sang Việt Nam có nêu rõ mức lương của người lao động không phân biệt ngành nghề dao động từ 130.000 đến 160.000 Yên Nhật.
+ May Mặc: 135.000 -160.000 yên
+Xây dựng: 140.000 - 160.000 yên
+ Cơ khí: 150.000 - 170.000 yên
+ Nông nghiệp: 130.000 - 150.000 yên
Đây chỉ là mức lương cơ bản vì trên thực tế, thu nhập của thực tập sinh còn tăng đáng kể bởi nguồn thu làm thêm và tăng ca ngoài giờ. Tìm hiểu cách tính lương làm thêm của lao động ở Nhật Bản. Mỗi năm mức lương vẫn tăng lên theo tỷ lệ nhất định tại từng vùng, tuy nhiên tỷ lệ thay đổi không cao.
4. Có thực trạng lao động đi XKLĐ Nhật Bản về không đủ tiền trả nợ
Lựa chọn công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín
Trường hợp này có xảy ra nhưng rất hy hữu. Tại sai lại xảy ra hiện trạng này?
Thực tế có 3 nguyên nhân sau:
- Nguyên nhân từ phía người lao động: tham gia đơn hàng không phù hợp, ý thức kém, vi phạm pháp luật Nhật Bản,... dẫn đến bị đuổi về nước trước hạn
- Nguyên nhân từ phía xí nghiệp: phá sản,..
- Nguyên nhân từ phía công ty XKLĐ: Một số công ty XKLĐ Nhật Bản không uy tín tiếp nhận TTS sang Nhật, dẫn đến đơn hàng không đảm bảo,...
Với nguyên nhân này sẽ kéo theo nguyên nhân thứ 2. Vì vậy để hạn chế triệt để chuyện này xảy ra thì các bạn hãy tham khảo các công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín nhé!
>>> Đánh giá TOP 10 công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín tại Hà Nội
>>> Đánh giá TOP 100 công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín tại Tp.HCM
Trên đây là một số thông tin về mức lương thực tế đi XKLĐ Nhật Bản 2020. Mong rằng bài viết thực sự hữu ích đến các bạn. Chúc thành công!
Bạn có thắc mắc về chương trình XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG ĐÀI LOAN và cần được giải đáp? Hãy NHẬP SỐ ĐIỆN THOẠI và yêu cầu gọi lại để được cán bộ tư vấn của công ty liên lạc hỗ trợ.
Tin liên quan
Tổng hợp các đơn hàng XKLĐ Nhật Bản tốt nhất trong năm 2020
Tổng hợp các đơn hàng XKLĐ Nhật Bản tốt nhất trong năm 2020
25/02/2020 14:17
Tổng hợp các đơn hàng XKLĐ Nhật Bản tốt nhất trong năm 2020Trong thời gian vừa qua, chúng tôi nhận được rất nhiều câu hỏi liên quan đến chương trình XKLĐ...
Giải đáp thắc mắc từ A-Z chương trình quay lại Nhật lần 2
Giải đáp thắc mắc từ A-Z chương trình quay lại Nhật lần 2
31/12/2019 10:46
Giải đáp thắc mắc từ A-Z chương trình quay lại Nhật lần 2Với mức lương cao, chế độ đãi ngộ tốt, nhiều TTS sau khi hoàn thành chương trình XKLĐ Nhật 3 năm có mong muốn quay...
14 ngành nghề được cấp visa kỹ năng đặc định Nhật BảN
14 ngành nghề được cấp visa kỹ năng đặc định Nhật BảN
26/12/2019 14:52
14 ngành nghề được cấp visa kỹ năng đặc định Nhật BảNTháng 4/2019 vừa qua chính phủ Nhật Bản đã thông qua chương trình visa kỹ năng đặc định...
Visa tokutei- Visa kỹ năng đặc định mới dành cho lao động đi Nhật làm việc
Visa tokutei- Visa kỹ năng đặc định mới dành cho lao động đi Nhật làm việc
25/12/2019 10:02
Visa tokutei- Visa kỹ năng đặc định mới dành cho lao động đi Nhật làm việcVisa Tokutei- visa mới được chính phủ áp dụng vào tháng 4 năm 2019. Theo đó, với visa này...
Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định diễn ra như thế nào?
Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định diễn ra như thế nào?
19/12/2019 13:31
Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định diễn ra như thế nào?Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định diễn ra như thế nào? Những ai mới có thể tham gia kỳ thi kỹ năng đặc định?...
Đi XKLĐ Nhật có nên chọn đơn hàng xây dựng? Ưu và nhược điểm của đơn...
Đi XKLĐ Nhật có nên chọn đơn hàng xây dựng? Ưu và nhược điểm của đơn hàng?
04/12/2019 09:55
Đi XKLĐ Nhật có nên chọn đơn hàng xây dựng? Ưu và nhược điểm của đơn hàng?Đơn hàng xây dựng Nhật Bản có vất vả không? Ưu và nhược điểm của đơn hàng này là gì? Để có những lời khuyên...
Hotline:
Mã Mua vào Bán ra
|
PHÒNG TUYỂN DỤNG XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG
THÔNG TIN VIỆC LÀM TẠI ĐÀI LOAN Hỗ Trợ Tư Vấn: Đường Tôn Thất Thuyết - Mỹ Đình - Từ Liêm - Hà Nội (Gần Bến Xe Mỹ Đình) Email : info@vieclamdailoan.vn |
Thông tin thị trường Xuất khẩu lao động Đài Loan
Tư vấn hỗ trợ lao động tại các tỉnh phía bắc: Hà Nội, Bắc Ninh, Bắc Giang, Hải Dương, Nam Định
Hải Phòng, Thái Bình, Hoà Bình, Hưng Yên, Quảng Ninh, Cao Bằng, Bắc Kạn Lạng Sơn, Tuyên Quang, Thái Nguyên, Vĩnh Phúc, Phú Thọ... Các tỉnh miền trung: Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh, Quảng Bình, Quảng Trị, Huế... TP.Hồ Chí Minh và các tỉnh miền nam |
Cập nhật danh bạ các công ty xuất khẩu lao động Đài Loan uy tín trên cả nước, liên tục cập nhật các đơn hàng XKLĐ mới nhất tại Đài Bắc, Đài Trung, Đài Nam, Cao Hùng Đài Loan.
Lao Động Quan Tâm: Chi phí xuất khẩu lao động Đài Loan, Quy trình - Thủ tục xuất khẩu lao động Đài Loan, Đơn hàng XKLĐ Đài Loan, Lương lao động tại Đài Loan, Tiền Đài Loan
Copyright © 2019 vieclamdailoan.vn